人を知る People
- Home
- 人を知る
スタッフインタビュー Staff Interview
-
介護付有料老人ホームヴィラ梅光 ケアワーカー
アデュカリ ドルバ
（入職7年目）
「将来的には学んだ知識や技術を母国で活かせれば…」
Q.どんな経緯で日本で働こうと思いましたか？
日本で色々な事を学んで興味を持ちました。経済が安定していて、働く人の健康を第一に考えている安心、安全に働ける国だと思います。自分と家族の将来のためにも日本で働こうと決めました。
Q.介護の仕事を選んだ理由は？
入国して日本語学校で短大を紹介され、老人ホームを見学した時に介護の仕事に興味を持ちました。私の国では介護の仕事を学ぶ環境がなかったため、介護技術や知識を学ぶためにこの仕事を選択しました。
Q.ヴィラ梅光で働いてみて良かったと思うことは？
梅光園から異動して最初は分からないことも多かったのですが、指導がとても分かりやすく良かったです。職員の皆さんが入居者様とのコミュニケーションを楽しみながら仕事をしている姿を見て、ヴィラ梅光で働いて良かったと思ってます。
Q.ヴィラ梅光で働いてみて苦労していることは？
４月から入職して入居者様の色々な情報を学んでますが、梅光園と入居者様の状態が違うこともありまだ分からない部分が多くて苦労しています。
Q.今後の目標は？
これからもたくさん介護の知識や技術を学び、今後学んだ事を母国に持ち帰って活かす事が出来たらいいなと考えています。
-
特別養護老人ホーム天寿荘 ケアワーカー
アグン ヘルディアナ
（入職5年目）
「❝人の役に立つ❞介護職を選びました」
Q.介護の仕事を選んだ理由は？
直に人の役に立つ仕事だというところに魅力を感じました。また、将来的に知識や技術を生かして自分の親や家族に恩返しができると思ったからです。
Q.天寿荘を選んだ理由は？
立地の環境が自分に合っていたこと、施設の雰囲気がとても良かったからです。見学に来た時に介護機器が充実しているのを見て、身体への負担が少ないのもいいなと思いました。
Q.苦労していることは？
外国人にとって、介護の仕事をする上で何より大変なのは日本語だと思います。私も日本語の勉強・コミュニケーションに大変苦労しました。周りの人たちのサポートに助けられたのと、手書きではなくiPadで入力して記録できるのも負担が少なくて助かりました。
Q.天寿荘のいいところは？
ご利用者のニーズに個別に応じているところ、職員も一人ひとりを尊重してもらえるところです。私が入職した時も施設全体でサポートしていただき有難かったですし、新入職員にとって相談しやすいチューター制度もあります。
Q.今後の目標は？
介護技術・専門的な知識と日本語のスキルアップは常に目指しています。今は長く天寿荘で働きたいと思っています。天寿荘で共に働いている妻や義弟と祖国に高齢者施設をつくるのが夢です。
-
特別養護老人ホーム梅光園 管理栄養士
樋口 怜美
（入職2年目）
「ここを選んで良かったと思って頂ける施設を目指して」
Q.就職したきっかけは？
初めは病院就職希望でしたが、大学のゼミ活動を通じて地域高齢者のフレイル予防や認知症高齢者の栄養ケアについて学ぶ機会があり、福祉分野の栄養について興味をもったことがきっかけです。
Q.現在の業務内容を教えて下さい。
主な業務は、栄養マネジメントやミールラウンドを通してそれぞれの入居者の栄養ケアを行う事です。マネジメントは正解がなく悩むことが多いですが、上司や他職種の職員から意見を頂き参考にしながら行っています。大学で学ぶことと現場とのギャップにとても難しさを感じた１年でしたが、相談や質問がしやすい環境であるので疑問をすぐに解消しながら勤務することができました。
Q.今後の目標は？
これからも入居者とご家族がここで良かったと思える施設を目指して、管理栄養士として最適な栄養ケア、安全で美味しい食事を提供できるよう尽力して参ります。
-
ケアハイツやすらぎ 介護職員
渕上 真由
（入職11年目）
「家庭と仕事の両立ができています」
Q.やすらぎで働いてみての感想
高校を卒業後に、未経験で不安でしたがやすらぎに就職しました。周囲の人に優しく教えてもらい、介護福祉士の資格も取得することができました。
その後結婚し、家庭をもってもワークライフバランスがとれ、働きやすい職場だと思います。現在は、通所リハビリテーションで勤務しています。ご利用者が在宅生活を継続できるように支援ができ、笑顔を見るとこの仕事を選択してよかったと思います。
-
特別養護老人ホーム梅光園 ユニットリーダー
OS
（入職3年目）
「介護技術向上のために転職しました」
Q.転職したきっかけは？
長崎で約6年間グループホームで働き、本当に自分がこれからも介護職として働いていけるのか疑問を持ち、もし続けていくなら知識・技術を向上させたほうが良いと考え転職を決意し、ご縁があり2年前より梅光園で働いています。
Q.梅光園で働いてみての感想
同じ介護といっても特養とグループホームでは異なる事も多く、慣れる事に時間がかかりました。梅光園ではOJTリーダー制度や入職後隔月毎に面接があり仕事上の悩みや不安を話す機会をしっかり取り解決に向けサポートしてもらえるよう配慮していたり、職員間も話しやすく介護には欠かせないチームケアが行いやすい会社だと思います。
Q.今後の抱負を聞かせて下さい
今年からユニットリーダーを任せてもらうことになり、今まで以上に日々勉強の毎日を過ごしていますが「よーがんばっとーね」とねぎらいの言葉をかけて下さる入居者様の言葉を励みに仕事を頑張る事が出来ています。
これからも入居者様が安心して生活して頂けるような環境整備を考え実践し、ユニット職員も円滑に業務を行えるような働きやすい職場にしていきたいと思います。
-
特別養護老人ホーム玄海園 言語聴覚士
MM
（入職2年目）
「育休取得で有意義な時間を過ごせました」
Q.育休を取得しての感想は？
令和5年7月に第一子が誕生しました。初めてわが子を抱いた時は、これまでの人生で一番感動しました。約１ヶ月育児休暇を取得させて頂き、初めての子育てで大変な事もたくさんありましたが、日々成長する過程を見ることができ、とても有意義な時間を過ごせたため、育児休暇を取得して良かったと思いました。これからは子どもの成長を糧に、より一層仕事を頑張っていこうと思います。
-
ケアハイツやすらぎ 理学療法士
小山 慶大郎
（1年目）
「7年ぶりに復職しました！！」
Q.7年ぶりに復職してみての感想は？
家庭の事情で退職しましたが、働きやすい職場環境とスタッフ間の人間関係の良さに惹かれ、やすらぎに戻ってきました。施設内では、毎日ご利用者をはじめスタッフともに笑顔と活気にみちています。
また、教育・研修体制も整っており、安心して仕事ができ、キャリアアップもできる環境や有給休暇もとりやすく、ワークライフバランスがとれた職場です。
介護老人保健施設としても、病院と在宅の中間施設として、多職種連携し在宅強化型施設としてもチーム一丸となって取り組んでいます。今後も自分の知識や経験を活かし貢献できるように頑張っていきます。
-
ケアハイツやすらぎ 介護職員
山田 美和
（入職2年目）
「実習生から職員へ」
Q.就職したきっかけは？
やすらぎを選択したのは、短大の介護実習の時に職員さんが利用者に寄り添ったケアをされていたからです。私もここに入職し、寄り添ったケアをしたいと思ったからです。
Q.介護職でよかったと思うことは？
この仕事をしてよかったと思うことは、『ありがとう。あなたがいてくれてよかった。』と言われることです。とても嬉しく、やりがいを感じています。
Q.入職してからの感想は？
やすらぎに入職後は、困った時はいつでも聞ける環境で、優しい職員さんに囲まれて安心して働くことができます。老健としても、在宅復帰に力をいれ、チーム一丸となって取り組んでいます。今後も介護福祉士として周囲の方と信頼関係を築き、利用者一人、一人に寄り添っていきます。
-
特別養護老人ホーム玄海園 ケアワーカー
MM
（入職2年目）
「ユニットケアに興味を持ったことで」
Q.玄海園に就職したきっかけは？
高校を卒業してから有料老人ホームで働いていました。玄海園の事は、以前から知っていましたが、入職したいと思ったきっかけは、ユニットケアに興味を持ったからです。少人数で行き届いたケアができるのはとても魅力的だと感じました。10名のご利用者と深く関わることができるため、感謝をされた時や、名前を覚えて頂いた時は本当に嬉しく思います。
Q.介護職の難しさは？
介護はご利用者の状態が1日1日違うので、声かけや対応など難しいと思います。また、看取りの対応の時は辛い・悲しいと思う事もありました。いつも笑顔でいることを心がけている私ですが、そんな時は上司や同僚から声をかけて頂いたことで乗り越えられました。玄海園はユニットケアという事もあり、働いてみて私に「合っている！」と思います。職員もみんな気軽に話しかけてくれて、あっという間に慣れました。
Q.今後について
今後は、研修などたくさん受けて、ユニットケアや技術などもっとスキルアップしていきたいです。
-
特別養護老人ホーム玄海園 ユニットリーダー
井本 智貴
（入職5年目）
「「ありがとう」の一言でやりがいを感じます」
Q.玄海園に就職したきっかけは？
工業高校の出身です。福祉の仕事に就こうと思ったきっかけは、学校の先生から勧められたこと、母親は同じ福祉の仕事をしていたこともあり、徐々に興味を持ったことからでした。
Q.介護職に就いてみて
積極的にコミュニケーションを図っていくのが得意ではないですが、ご利用者と話をするのは緊張もせずできるので楽しいです。特に「ありがとう～！」と直接御礼を言われる事や、ねぎらいの言葉を頂くときは、やりがいを感じます。
Q.玄海園で働いてみての感想
玄海園は、施設もきれいで、職員も明るい人が多く、すぐになじめました。職員同士の仲も良いだけでなく、職員に対しても色々な取り組みをしてくれるので働きやすいです。
ご利用者は一日一日状態も違うので、臨機応変に対応するのは難しいと感じますが、何があってもまずご利用者を第一に考え、余裕を持つことを心がけています。
Q.今後について
今後は、介護福祉士を取得し、いずれはリーダーになって、もっともっと成長して、みんなを引っ張っていけるように頑張っていきたいです。
-
特別養護老人ホーム 天寿荘 主任
小島美穂
（入職７年目）
「自分の頑張りを評価していただいています」
Q.天寿荘に就職したきっかけは？
他法人のグループホームで働いていたのですが、夫が多久市に転勤になり転居してきた際にケアワーカーとして就職しました。
Q.今の業務内容を教えて下さい
入職時はヘルパー2級の資格を持っており、その後実務者研修を受け、2018年になって介護福祉士、2019年にはケアマネージャーの資格を取得しました。ケアマネージャーになってからはケアプラン作成が主な業務になりました。
Q.とても順調に資格を取得されていますね
天寿荘には知識が豊富な職員が多く、勉強になることが多かったのも資格取得への近道になりました。自分が資格を取ることで、ご利用者へ質の高いサービスを提供することができるのではと思い頑張りました。自分自身を評価していただいて昇給にも繋がっているので、ありがたいです。
Q.苦労していることはありますか？
各専門職によってご利用者に対する視点が違うため意見が食い違うことがあります。ケアプランの作成にはその中でバランスを取ってご利用者にとってベストな選択をしなければいけません。その判断に難しさを感じています。
Q.それを克服するために心掛けていることはありますか？
各専門職との情報交換が大切なので、信頼関係を築くために何でも相談できる雰囲気作りを心掛けています。
Q.天寿荘のいいところは？
働く環境・人に恵まれていると思います。介護機器も充実していますし、ご利用者のために職員がアイデアを出せば叶えるために施設全体で協力してもらえます。職員同士も話しやすく相談しやすい雰囲気で働きやすいとおもいます。
子育てが一段落したタイミングでパートから正職員に登用していただきました。今後も長く働いていけたらと思っています。
-
天寿荘デイサービスセンター ケアワーカー
山口未来
（入職2年目）
「笑顔でご利用を明るくしたい」
Q.就職しての感想
介護職経験16年、天寿荘のデイサービスセンターで働き始めて早1年が経ちました！
入社し新たな職場で不安がたくさんありましたが、「大丈夫？」と気にかけて下さる上司や優しく教えてくれる仲間がいてくれることで楽しく仕事ができました。Q.今後について
現在は、責任のある仕事も任されるようになり、より一層頑張ろう！やってやるぞ！という気持ちで仕事に励んでいます。一番大事にしていることは、笑い…笑顔です。天寿荘のデイサービスにこられた利用者さんに笑って楽しんでいただき、「来てよかった、また行きたいな、楽しかったな。」と思っていただける一日を提供できるよう仲間と協力しながら毎日楽しく働いています。
休日の過ごし方 Holiday
-
特別養護老人ホーム天寿荘
H.Y
学生時代から好きだったお菓子作りや、その日の気分で編み物をしたり本を読んだり好きなことをして過ごしています。お菓子作りは気になったものを作ってみたり、天寿荘のデザートバイキング用に試作をしてみたりしているのですが、作ったお菓子を職場に持ってくると喜んでいただけるのでうれしいです。
-
ケアハイツやすらぎ 事務員
山口 愛奈美
「栄養士から事務員へ。今では立派な即戦力です。」
Q.やすらぎに入職したきっかけは？
前職は栄養士として働いていましたが、以前から事務の仕事に関心があり事務職を探していたところ、やすらぎの募集をみて応募しました。高齢者施設に従事するのは初めてで戸惑うことも多くありましたが、周囲のサポートもあり、今は楽しく働くことができています。職員や利用者の方に『助かる。ありがとう。』と言ってもらえると嬉しいです。
Q.休日の過ごし方は？
ワークライフバランスに自信があると言われてたように、有給取得もしやすく、仕事もプライベートも充実できるところが魅力な職場だと思います。今はコロナもたいぶ緩和され、友人や家族と出かけることも多くなりました。やすらぎでは有給休暇がとりやすく、友人と時間を合わせて旅行にも出かけるようになりました。最近はUSJに出かけました。久しぶりの旅行でリフレッシュが出来ました。
-
特別養護老人ホーム梅光園
永田 健泰
休日は、一昨年から趣味で始めたMTBに乗るため、うきはや朝倉・吉野ヶ里に出かけて遊んでいます。今年からは大会にも出るようになり阿蘇や山口県の長門で前日からキャンプをして参加しています。
あちこちに顔を出すうちに、年齢も仕事も違う知り合いが増えワイワイ充実した休日を過ごしています。
-
特別養護老人ホーム天寿荘
AU
普段はお兄ちゃんのサッカーでなかなかお出かけできないので、たけおキッズウィークの平日を利用して下の子たち念願の動物園へ行きました。
夕方はお兄ちゃんたちの練習だったので、一番近い「森きらら」へ。
サッカー中心の生活とコロナもあり、下の子たちは久しぶりのお出かけだったのですごく喜んでくれました。
-
特別養護老人ホーム玄海園
SS
キャンピングカーを借りて大観峰に行きました。子どもたちにとって自然を満喫するいい機会になりました。今後もいろんな経験をさせるためにいろんな所に連れて行きたいです。
-
特別養護老人ホーム玄海園
MN
カラオケ、UFOキャッチャー、映画鑑賞が好きで平日休みは一人や予定が合えば友人と天神辺りをブラブラしています。
日祝の休日は、子どもたちと近場の公園や動物園などのテーマパークに出没しています。今年の夏は、七山の川によく出没していました。
-
介護付有料老人ホームヴィラ梅光
JU
健康のため、毎週テニスで汗を流しています。
「娘と一緒にプレーができるまで頑張りたいと思います。」とヴィラ梅光のJUさん。
-
特別養護老人ホーム天寿荘
永石逸雄
３０歳代から始めたゴルフ。子供の部活送迎等で一時は中断していたのですが、１０年程前より本格的に再開しました。
ゴルフを始めた当初は妻とラウンドする事もありましたが、最近はゴルフ仲間や天寿荘職員とプレーする事が多くなりました。
ゴルフのスコアレベルは１００を切るまでになり、最高スコアは９４です。
天寿荘職員とのゴルフは休みを合わせるのが難しく月に１回程度しか一緒に出来ませんがそれでもとてもリフレッシュになります。
コロナ禍になり、ここ最近はゴルフ後直ぐに解散となっていますが、コロナが終息したらゴルフ後の一杯を復活させたいなとひそかに願っています。
-
ケアハウス大地
KH
夏は自宅から徒歩で行ける海水浴場へ毎週のように子どもたちと楽しみました。おかげで真っ黒になりましたが、子どもたちの笑顔が何よりです。また、祖父母の家で農業体験も！！ジャガイモ掘り楽しみました。
